学习是华为内部的一个重要成长元素，而学习往往不是一个人的问题，对企业来说，真正形成一种学习文化，还是需要先打造良好的学习氛围。多年来任正非和其他高管一直都在积极引导员工多学习、多接收新的知识，但同...